Transitions collectives. 5 projets en Bretagne

Le ministère du Travail a rendu publique, vendredi 22 janvier 2021, une liste comprenant 98 projets, dont 5 en Bretagne, reçus dans le cadre de son appel à manifestation d’intérêt sur les transitions collectives.

Co-construit avec les partenaires sociaux, le dispositif « Transitions collectives » vise à faciliter les reconversions professionnelles des salariés dont les emplois sont fragilisés afin qu’ils se positionnent vers des métiers porteurs localement.

Lancé à l’issue de la deuxième conférence du dialogue social, l’appel à manifestation d’intérêt (AMI) avait pour but d’identifier les territoires pilotes pour le déploiement du dispositif « Transitions collectives ».

Les 5 projets bretons :

– le projet régional UIMM porté par la Cellule régionale interindustrielle emploi formation attractivité et piloté par des acteurs fédérés au sein du Comité Région Industrie

– 2 projets qui concernent totalement ou partiellement des Territoires d’industrie (Fougères-Vitré), portés pour l’un par la Maison de l’Emploi de l’Entreprise et de la Formation du pays de Vitré, et pour l’autre par Fougères Agglomération (en partenariat avec la CC Couesnon Marches de Bretagne)

– 2 projets infra-départementaux, l’un porté par Défis emploi Pays de Brest (Maison de l’emploi) en partenariat avec Actife Quimper et en lien étroit avec la Direccte et Morlaix, et l’autre par le PETR du Pays de Morlaix.

• Les 98 réponses à l’appel à manifestation d’intérêt
• La brève Localtis du 26/01/21 « Transitions collectives : les collectivités parties prenantes dans les 98 premiers projets retenus »
• Nos brèves sur le dispositif Transitions collectives