Emploi. La persistante inadéquation entre l’offre et la demande risque de freiner une reprise déjà fragile

Les entreprises éprouvent, tous secteurs confondus, d’importantes difficultés à recruter.

Entre les diverses mesures de soutien aux entreprises (chômage partiel, activité partielle de longue durée, dispositif de transitions collectives…) et le plan de relance avec un volet conséquent consacré aux jeunes (1 jeune, 1 solution), le gouvernement pensait avoir tout prévu pour limiter au maximum l’impact de la pandémie sur l’économie. Si la « quatrième vague » de Covid-19 risque de perturber la relance de l’activité attendue à la rentrée, ce sont les difficultés de recrutement des entreprises qui pourraient au final constituer le principal écueil.