Une filière des énergies décarbonées émerge en Cornouaille

La Cornouaille compte une dizaine d’entreprises industrielles (Blue Solutions, H2Gremm ou encore Entech) intervenant dans le secteur de l’énergie décarbonée. Dynamiques, elles emploient un millier de personnes et annoncent, au total, entre 300 et 500 recrutements d’ici à cinq ans. Autant d’éléments qui laissent à penser qu’une filière locale est en cours d’émergence.

Pour consolider cette croissance, il faut sécuriser le recrutement et la fidélisation des personnels. Deux enjeux majeurs selon les chefs d’entreprise, particulièrement auprès des jeunes, qu’ils soient diplômés ou non. Les recruteurs doivent également prendre en compte l’accompagnement du conjoint vers un emploi, l’accès au logement, la mobilité… Des questions périphériques au recrutement, mais qui permettent de travailler l’attractivité du territoire auprès des talents.

Plusieurs initiatives sont prévues pour valoriser la filière : une campagne de communication valorisant la filière des énergies décarbonées, une opération de marketing territorial et un prochain job dating parisien.

Source : Le Télégramme, éd. Quimper, 29/01/25