Petite enfance. Les difficultés de recrutement s'aggravent nettement

Le site spécialisé "Les pros de la petite enfance" publie les résultats d'une étude, lancée en février dernier et consacrée au recrutement et au "turn over" des personnels au sein des Eaje (établissements d'accueil du jeune enfant).

90% des gestionnaires d'établissements d'accueil du jeune enfant disent rencontrer des difficultés de recrutement, principalement pour les auxiliaires de puériculture et les éducateurs de jeunes enfants. Principalement en cause : la pénurie de diplômés. Et le turn over est important.

L'étude s'appuie sur l'exploitation de deux questionnaires distincts ainsi que des entretiens avec "des acteurs du secteur qui font référence".

Source

Localtis, 28/06/19