de l’observation à l’information
sur l’emploi et la formation
L’Afpa et France Hydrogène, qui "fédère les acteurs de la filière française de l’hydrogène", ont signé le 11 mai 2022 une convention de partenariat visant à accompagner cette dernière dans l’évolution des métiers et compétences dont elle a besoin.
Le Centre de gestion (CDG) du Finistère fournit, chaque mois, près de 160 personnels de remplacement aux collectivités territoriales. L'an dernier, un cinquième de ses 2 024 offres n'a pas trouvé preneur. "La situation est de plus en plus critique", indique Yohann Nédélec, son président, car les besoins ...
L’Opco santé, la branche professionnelle et la Caisse des dépôts viennent de signer une convention leur permettant de soutenir financièrement la formation des salariés d’un secteur très réglementé et régi par nombre de diplômes d’Etat. De quoi soutenir une montée en compétence des effectifs sur un champ par ailleurs en tension et en manque d’attractivité.La Brève Centre Inffo du 06/04/22
Devenues un élément clé du modèle économique, les certifications professionnelles font naître un nouveau marché. Les nouvelles règles d’enregistrement et la montée en puissance de la régulation de France compétences accélèrent la professionnalisation des certificateurs et de leur réseau de partenaires. Décryptage et témoignages lors de la master class organisée par Centre Inffo mardi 5 avril.La brève Centre Inffo du 07/05/22
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Keolis, société gérant les transports en commun rennais, a de forts besoins de main-d’œuvre. Après 118 recrutements en 2020 et 45 l'an dernier, elle en projette 127 cette année sur des fonctions supports, de maintenance et de conduite. Pour sécuriser les embauches de personnes ne vivant pas à Rennes ...
L'Institut national supérieur de l’éducation artistique et culturelle (Inseac) prépare sa rentrée de septembre. Il lance une campagne de recrutement pour son Master culture et communication, accessible en formation initiale et continue. C'est le "premier master en France dédié à la formation de professionnels ...
Une conférence proposée par le CNAM dans le cadre des conférences du CEET
Lauréat de l’appel à projets du Plan d’Investissement dans les Compétences (PIC), Repérer et mobiliser les publics "invisibles", J’Oz, traçons l’avenir est un dispositif de repérage et d'accompagnement itinérant dont l'objectif prioritaire est "l'aller-vers" les jeunes de 16 à 29 ans. Pour s'adapter ...
Des conférences, débats, pitchs et démo pour découvrir les dernières innovations en présence d'experts et d'acteurs du marché qui présentent leurs visions
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