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 Au niveau national
L'action de l'Etat en faveur de l'égalité s'exerce principalement à travers le Ministère du Travail, des Relations sociales et des Solidarités. Il remplit plusieurs missions :
- assurer l'égalité professionnelle
- promouvoir la parité et l'accès des femmes aux postes de décision
- défendre leurs droits personnels et sociaux
- mettre en oeuvre une approche globale de l'égalité
- agir sur la scène européenne et internationale.
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Le Ministère s'appuie pour cela sur le Service des droits des femmes et de l'égalité. Celui-ci est chargé :
- de mettre en oeuvre la politique gouvernementale en faveur de l'égalité hommes-femmes.
- de coordonner un réseau déconcentré de 26 déléguées régionales aux droits des femmes et à l'égalité et 75 chargé(e)s de mission départementaux(ales).
- de soutenir les projets d'associations qui s'inscrivent dans le cadre de la politique gouvernementale.
Aux côtés du Ministère, divers organismes travaillent au service de l'égalité entre les hommes et les femmes : l'Observatoire de la parité, la Haute Autorité de Lutte contre les Discriminations et pour l'Egalité (HALDE), ou encore le Conseil Supérieur de l'Egalité Professionnelle entre les Femmes et les Hommes (CSEP).
 La Charte de l'égalité
Signée le 8 mars 2004, c'est un document de référence dans lequel des groupes d'acteurs (pouvoirs publics, élus, partenaires sociaux, chambres consulaires, réseaux associatifs) ont formulé des propositions d'actions qu'ils s'engagent à réaliser, pour une plus grande égalité entre les femmes et les hommes. La charte définit cinq axes pour faire progresser l'égalité : la parité politique et l'accès à la prise de décision, l'égalité professionnelle, le respect de la dignité de la personne, l'articulation des temps de vie, la solidarité européenne et internationale.
Texte disponible en téléchargement sur le site du Ministère
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