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Informations nationales
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(15/04/2008)
L'art d'entreprendre : dernier cahier spécial des Echos
Les Echos terminent leur série de cahiers spéciaux consacrés à l'art d'entreprendre, avec ce dernier numéro dédié à la transmission et à la reprise d'entreprise. Au sommaire de ce cahier de 12 pages : Succession : votre PME peut-elle rester familiale ? ; Transmission d'entreprise : la dictature des multiples ; Un défi pour l'acheteur : l'évaluation de la cible ; Cession-reprise d'une toute petite entreprise : le mode d'emploi ; Trouver de nouvelles structures de transmission ; Recommandations à l'usage des cadres repreneurs.
Source : Les Echos, 28/06/2007
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(15/04/2008)
Zoom sur le métier d'assistante maternelle
La DREES vient de réaliser un portrait de la profession d'assistante maternelle en 2005. En 2005, la profession regroupait 264 000 assistantes maternelles, qui gagnaient en moyenne 700 € mensuels. Le salaire s'élève à 815 € si l'on ne retient que les assistantes maternelles à temps plein, soit 80 % du SMIC mensuel net. L'enquête révèle également que les assistantes maternelles travaillent plus de 45 heures par semaine, et qu'elles sont en moyenne plus âgées et moins diplômées que l'ensemble des salariés du secteur privé.
Source : Le Télégramme de Brest, 30/06/2007
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(15/04/2008)
Automatisation : les caissières s'inquiétent pour leur emploi
La majorité des enseignes de la grande distribution déploie des caisses automatiques et forme leur personnel à ces nouveaux modèles. Si ces nouvelles technologies n'ont pas d'incidence sur l'emploi pour l'instant, l'inquiétude est forte du côté syndical.
Source : Les Echos, 29/06/2007
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(15/04/2008)
Coup de projecteur sur les cabinets de conseil
Avec une prévision de croissance de 17 %, petits et moyens cabinets de conseil sont les fers de lance du marché du secteur. Une vigueur qui devrait se traduire par de futurs recrutements et des politiques de ressources humaines plus ambitieuses que par le passé.
Source : Les Echos, 29/06/2007
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Informations régionales
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(15/04/2008)
L'Assédic de Bretagne mise sur le guichet unique
L'Assédic de Bretagne a présenté sa stratégie de retour à l'emploi pour 2007-2008. Son objectif est de réduire de 40 jours la durée moyenne d'indemnisation d'un demandeur d'emploi, qui est actuellement à 287 jours en Bretagne, afin d'inciter les gens à reprendre plus rapidement une activité professionnelle. Pour être plus efficace, l'Assédic mise sur le guichet unique qui permettra à 40 % des demandeurs d'emploi de s'inscrire à l'Assédic et d'avoir leur rendez-vous à l'ANPE le même jour. Cette nouvelle stratégie s'intègre parfaitement dans la démarche qualité engagée par l'Assédic de Bretagne, qui est certifiée par l'Association Française pour l'Assurance de Qualité (AFAQ).
Source : Ouest-France, 30/06/2007
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(15/04/2008)
Rattachement de l'IUFM de Bretagne à l'Université de Bretagne Occidentale
Au terme d'une large consultation, Jean-Baptiste Carpentier, recteur d'académie, a tranché : l'Institut Universitaire de Formation des Maîtres (IUFM) de Bretagne sera rattaché à l'Université de Bretagne Occidentale (UBO). Ce choix difficile a été fait en prenant en compte des considérations liées à l'aménagement du territoire breton. Avec le rattachement de l'IUFM, l'UBO passe désormais la barre symbolique des 20 000 étudiants et Brest affirme sa place dans le paysage universitaire français. L'IUFM de Bretagne est présent sur 5 sites : Rennes, Brest, Quimper, Vannes et Saint-Brieuc.
Source : Ouest-France, Le Télégramme de Brest, 30/06/2007
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(15/04/2008)
Zoom sur le secteur maritime breton
Dans le cadre d'une journée régionale sur la sécurité de la pêche, l'Institut Maritime de Prévention (IMP) de Lorient a indiqué que le taux des accidents de travail sur les bâteaux de pêche bretons est supérieur à la moyenne nationale : en Bretagne, 1 marin pêcheur sur 7 est victime d'un accident dans l'année. Le Conseil Régional de Bretagne va donc financer des actions de prévention dispensées par l'IMP afin de sensibiliser les professionnels de la filière. Par ailleurs, le Conseil Economique et Social de Bretagne vient de publier une étude sur la politique maritime bretonne. Ce rapport préconise la modernisation de l'enseignement maritime afin de susciter des vocations et de s'ouvrir à des métiers plus larges.
Source : Ouest-France, 26/06/2007, 27/06/2007 ; Le Télégramme de Brest, 28/06/2007 ;
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(15/04/2008)
Zoom sur le secteur agricole breton
L'Association Pour l'Emploi des Cadres, Ingénieurs et Techniciens en Agriculture et Agroalimentaire (APECITA) propose une réunion d'information, le 5 juillet 2007, à Rennes, sur les opportunités de carrières dans le secteur agricole et de l'environnement. Cette réunion s'adresse aux demandeurs d'emploi, aux jeunes diplômés, aux personnes dotées de compétences dans les secteurs ou celles désireuses de se reconvertir. D'autre part, la Mutualité Sociale Agricole (MSA), l'Association régionale des entrepreneurs de travaux agricoles et les Maisons Familiales Rurales (MFR) s'associent pour lutter contre les accidents du travail, fréquents dans le secteur agricole. A cet effet, elles ont réalisé 3 outils pédagogiques (un livret d'accueil, un guide et un DVD) à destination des formateurs de ces secteurs.
APECITA ZAC Atalante-Champeaux - Rond Point Maurice Le Lannou CS 14226 35042 Rennes Cedex - Tel : 02 23 48 25 60
(rennes@apecita.com)
Source : Ouest-France, 25/06/2007
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Côtes d'Armor
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(15/04/2008)
Activités menées par l'Agence de Développement Economique du pays de Saint-Brieuc
En 2006, l'Agence de Développement Economique (ADE), aidée de professionnels issus d'horizons divers (experts-comptables, chefs d'entreprises, ...) a travaillé sur une étude qui détaille les entreprises du pays de St Brieuc susceptibles d'être délocalisées. Son objectif est d'alerter les élus locaux sur les départs d'entreprises, afin d'anticiper leurs besoins. Outre cette étude, l'ADE a aussi travaillé à la création de "Contact d'ailleurs" sorte de base de données où les entreprises adhérentes mutualisent leurs carnets d'adresses, ce qui permet d'ouvrir des idées de marchés aux entreprises du pays de St Brieuc.L'ADE propose également sur son site une "Boussole du créateur", véritable outil à la création ou à l'installation d'une entreprise dans le Pays de Saint-Brieuc.
Source : Ouest-France, éd. Saint-Brieuc, 28/06/2007
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(15/04/2008)
Bilan d'activité 2006 pour l'association Ohé-Prométhée
Mardi 26 juin, la délégation costarmoricaine de l'association Ohé-Prométhée a tenu son assemblée générale concernant l'activité 2006. Travaillant à l'insertion professionnelle des personnes handicapées, Ohé-Prométhée souligne la baisse de signature des contrats professionnels : en 2004, l'association en avait conclu 800, en 2006, seuls 600 ont été signés. Cependant, avec l'aide du pays de Centre-Bretagne, l'Europe et le Conseil Régional de Bretagne, l'association a pu délivrer 50 contrats de travail supplémentaires à 177 personnes handicapées, qui ont été accompagnées dans leurs démarches.
Source : Ouest-France, éd. Côtes d'Armor, 27/06/2007
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Finistère
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(15/04/2008)
Bilan d'activité 2006 de l'association Objectif Emploi Solidarité
L'association de réinsertion Objectif Emploi Solidarité a pour objectif de réinsérer professionnellement les chômeurs de longue durée. En 2006, elle a permis à 149 personnes de renouer avec le monde du travail par le biais de 2 procédés : l'association intermédiaire et les chantiers d'insertion. L'association intermédiaire fait le relais entre les demandeurs d'emploi et les particuliers employeurs. Les chantiers d'insertion environnement (entretien des espaces verts et jardinage) ont connu une belle progression, notamment grâce à l'avènement de 2 nouveaux contrats de travail : le contrat d'accompagnement dans l'emploi et le contrat d'avenir.
Objectif Emploi Solidarité 40 rue Concarneau 29000 Quimper - Tel : 02 98 53 17 33
Source : Ouest-France, éd. Quimper, 29/06/2007
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(15/04/2008)
Mise en place d'un diplôme d'Etat d'auxiliaire de vie sociale à Morlaix et Carhaix
Un diplôme d'Etat d'auxiliaire de vie sociale vient d'être créé à Morlaix et à Carhaix. La Chambre de Commerce et d'Industrie (CCI) de Morlaix en est la promotrice et la coordinatrice ; les responsables pédagogiques sont l'AFPE à Morlaix et l'ITES à Carhaix, les opérateurs pédagogiques sont le LEPA Sainte-Marie à Plouigneau, le Greta d'Armorique à Carhaix et le lycée du Porsmeur à Morlaix. Portée par une CCI, cette initiative est unique en Bretagne. La première promotion de cette formation d'auxiliaire de vie sociale verra le jour en septembre 2007. 20 places seront proposées au lycée du Porsmeur de Morlaix et au Greta d'Armorique de Carhaix, sous forme d'un contrat de professionnalisation. La formation se déroulera sur 12 mois, avec 500 heures de formation théorique et 175 heures en stage externe.
CCI de Morlaix - Tel : 02 98 62 39 39
(formation@morlaix.cci.fr)
Source : Ouest-France, éd. Morlaix, 26/06/2007
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(15/04/2008)
Etude sur l'avenir de l'électronique à Brest
Sur la demande de l'Etat, la Chambre de Commerce et d'Industrie (CCI) de Brest a commandité une étude sur la filière électronique brestoise. Réalisée par le cabinet parisien Nodal, l'étude souligne que le secteur de l'électronique représente 10 entreprises brestoises, 1 500 emplois, et un chiffre d'affaires de 283 millions d'euros. Co-financée par l'Etat, le Conseil Général du Finistère, Brest Métropole Océane, l'Europe et Thalès, elle a pour objectif de proposer un plan d'action, d'accompagnement et de développement de la filière.
Source : Le Télégramme de Brest, 26/06/2007
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(15/04/2008)
Création d'une filière aéronautique dans le Finistère
L'association Investir en Finistère, un cercle d'entreprises regroupées autour des CCI, vient d'annoncer le regroupement d'une trentaine de sociétés finistériennes travaillant dans le secteur de l'aéronautique (informatique, imagerie satellite, ...). L'objectif de la création de cette filière est de pouvoir répondre à certains appels d'offre et de créer ensemble une dynamique de développement. A terme, la filière aéronautique bretonne entend essaimer sur toute la Bretagne.
Source : Ouest-France, 26/06/2007
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Ille et Vilaine
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(15/04/2008)
Nouveaux locaux pour l'association rennaise "Les bâtisseuses"
Vendredi 22 juin 2007, l'association "Les bâtisseuses" a inauguré ses nouveaux locaux, rue d'Armagnac à Rennes. Créée en 2006 par un petit groupe de femmes pour créer du lien social et culturel entre les femmes, pour lutter contre les violences et les discriminations sexistes, et pour réaliser des projets collectifs, l'association "Les bâtisseuses" a pour objectif d'aider à la réinsertion professionnelle des femmes. Elle propose des ateliers d'échange de savoirs, de découverte et d'orientation en électricité, mécanique automobile, informatique libre, .... L'association bénéficie d'une aide financière du Fonds Social Européen (FSE).
Association Les Bâtisseuses 3, rue d'Armagnac 35000 Rennes - Tel : 06 32 09 13 00
(lesbatisseusesasso@yahoo.fr)
Source : Ouest-France, 25/06/2007
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(15/04/2008)
Le département va expérimenter le Revenu de Solidarité Active
Le Conseil Général d'Ille-et-Vilaine, lors de sa session des 28 et 29 juin 2007, a décidé d'expérimenter le Revenu de Solidarité Active (RSA), dispositif promulgué par Martin Hirsh, Haut Commissaire aux solidarités actives contre la pauvreté. L'objectif du RSA est d'inciter les 8 400 bénéficiaires des minima sociaux du département à retrouver un emploi. Le RSA comprend aussi la levée, au cas par cas, des obstacles qui s'opposent à la reprise du travail, comme le manque de mobilité ou la garde des enfants.
Source : Ouest-France, 29/06/2207
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(15/04/2008)
20 chômeurs formés au métier de coffreur-bancheur
GTB Construction, filiale bretonne de Bouygues, en partenariat avec la Maison de l'Emploi, de l'Insertion et de la Formation de Rennes (MEIF) propose de recruter 20 demandeurs d'emploi, qui seront formés au métier de coffreur-bancheur et participeront au chantier de la future maison d'arrêt de Rennes. Le recrutement débutera le 23 août et sera ouvert à toute personne ayant des difficultés à trouver un emploi (RMistes, chômeurs, ...). Aucune formation ni expérience préalable n'est exigée. Les 20 personnes seront sélectionnées à l'issue d'une session de 2 jours au cours de laquelle leur motivation sera appréciée, puis ils intègreront un chantier-école de 3 mois, et seront ensuite, pendant 10 mois, intégrés au chantier de la maison d'arrêt, dans le cadre d'un contrat de professionnalisation.
Source : Ouest-France, 27/06/2007
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(15/04/2008)
Aide du Conseil Général d'Ille-et-Vilaine pour passer le permis de conduire
Le Conseil Général d'Ille-et-Vilaine va aider une centaine de jeunes de 18 à 25 ans à passer leur permis de conduire, en leur octroyant une aide de 600 €. Cette aide s'adresse aux jeunes des familles les plus modestes. En contrepartie de cette aide financière, les jeunes bénéficiaires s'engagent à passer le code et le permis de conduire, ainsi qu'à suivre une vingtaine d'heures de formation sur la santé, la prévention routière, ... 50 Rmistes bénéficieront également de cette mesure qui permettra aux plus modestes de trouver un travail en favorisant leur mobilité géographique. Ces mesures entreront en vigueur au 1er septembre 2007.
Source : Ouest-France, 29/06/2007
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Morbihan
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(15/04/2008)
Zoom sur le chantier d'insertion du Chemin de la Mer, à Ploemeur
La ville de Ploemeur s'est engagée avec l'association d'insertion Espace Formation pour ouvrir un chantier d'insertion au Chemin de la Mer. Pendant 6 mois, des équipes de 12 personnes employées par la ville de Ploemeur, se sont relayées sur le chantier pour valoriser ce Chemin de la Mer. Tout en redonnant une seconde vie à ce Chemin, le chantier d'insertion leur a permis de reprendre confiance en eux ainsi qu'à apprendre à travailler en équipe. Jeudi 28 juin, le Chemin de la Mer a été inauguré en présence d'élus locaux.
Source : Ouest-France, éd. Lorient, 29/06/2007
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(15/04/2008)
Prochaine ouverture de l'Ecole nationale supérieure d'ingénieurs de Bretagne Sud
L'Université de Bretagne Sud (UBS) s'enrichira à la rentrée universitaire 2007 d'une Ecole Nationale Supérieure d'Ingénieurs de Bretagne Sud (ENSIBS). Cette école d'ingénieur propose 3 spécialités : l'informatique, qui sera enseignée à Vannes, et le génie industriel et la mécatronique, à Lorient. Chacune de ces 3 filières peut recevoir une cinquantaine d'étudiants. La durée des études au sein de l'ENSIBS est de 3 ans, dont un premier semestre commun aux 3 spécialités, puis une spécialisation progressive en second semestre, suivie d'un stage de 2 mois à l'étranger. La dernière année comporte un stage de 6 mois, en France ou à l'étranger. L'intégration à l'école se fait sur dossier ; des professionnels du secteur sont associés au jury.
Source : Ouest-France, éd. Lorient, 27/06/2007
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(15/04/2008)
Bilan d'activité 2006 pour la Mission Locale de Lorient
En 2006, la Mission locale de Lorient a accueilli 3 929 jeunes sur ses 8 sites, répartis sur le Pays de Lorient, contre 3 670 en 2005. 1 803 nouvelles personnes ont été accueillies au sein de la structure. Philippe Jourdan, directeur de la Mission locale, constate que le public accueilli est de plus en plus jeune, et que son niveau d'étude baisse au fil des ans. En effet, 35 % des jeunes accueillis en premier accueil étaient sans qualification en 2006, contre 22 % en 1996. 1 445 jeunes ont suivi des formations par le biais de la Mission locale ; par ailleurs 80 professionnels ont parrainé des jeunes en 2006.
Source : Ouest-France, éd. Lorient, 26/06/2007
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(15/04/2008)
Coup de projecteur sur le groupement d'employeur "Solutis emploi"
Créé en octobre 2005, le groupement d'employeur morbihannais "Solutis emploi" permet à plusieurs agriculteurs d'employer à temps partiel un salarié. La structure "Solutis emploi" prend en charge les formalités d'embauche, le contrat de travail et les fiches de paie. Actuellement, une vingtaine d'agriculteurs sont adhérents à Solutis emploi et fournissent une activité professionnelle à 6 salariés, qui sont tous à temps complet. 5 nouveaux groupes d'employeurs sont en cours de constitution dans le lait et le porc, ce qui créerait 9 à 10 temps pleins supplémentaires.
Solutis Emploi Cité de l' Agriculture Avenue Borgnis-Desbordes 56000 Vannes - Tel : 02.97.40.46.56
Source : Ouest-France, 30/06/2007
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