Faible employabilité des diplômés, manque de débouchés, ... l'image des filières littéraires et des sciences humaines reste celle de formations peu propices à l'emploi. Pourtant, une étude du CEREQ (Centre d'Etudes et de Recherches sur les Qualifications) démontre qu'en 2004, le taux de chômage de ces diplômés était, 3 ans après un deuxième cycle d'études, de 12,6 % contre 14 % pour les sciences exactes. Des entreprises se sont d'ailleurs engagées dans une opération séduction, par le biais de la charte Phénix, initiée par le cabinet d'audit Pricewaterhouse-Coopers et le Medef. Grâce à un partenariat lancé en février avec l'Université de Marne-la-Vallée, 7 grandes entreprises de l'industrie et des services s'engagent à recruter 70 diplômés de master 2 en lettres, sciences humaines ou sociales. La charte Phénix permet donc de favoriser un lien entre le cursus théorique des étudiants et l'entreprise.
Source : Le Monde Economie, 26/04/2007
