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Ce diagnostic apporte des éclairages sur les évolutions enregistrées par la Bretagne sur la dernière décennie en termes :
- de démographies (population totale, active, population scolarisée) ;
- d'emploi (répartition des emplois par secteur d’activité, groupe formation emploi, évolution de la structure des emplois (emploi non qualifié), du niveau de formation des actifs…)
- de systèmes de formation (taux de scolarisation, effectifs en formation initiale et continue par niveau, GFE, sexe…, analyse des sortant sans qualification
- de marché du travail (évolution de la demande d’emploi par âge, sexe, niveau de formation, GFE et évolution des offres d’emploi).
Il examine ensuite les inégalités d'accès à la formation tout au long de la vie selon l'âge, la catégorie socioprofessionnelle, ainsi que les différences et inégalités entre hommes et femmes.
Chaque chapitre fait l'objet d'une synthèse et d'une page d'indicateurs clefs.
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