"En 2006, près de huit participants à la JAPD (journée d'appel de préparation à la défense) sur dix sont des 'lecteurs habiles' ", indique une note de la DEPP (Direction des évaluations, de la prospective et de la performance du ministère de l'Éducation nationale) datée de mai 2007. Toutefois, seuls 64,3% des jeunes "possèdent tous les atouts pour maîtriser la diversité des écrits" et devraient voir "leur compétence en lecture évoluer positivement". Les 14,4% autres "lecteurs habiles" sont "efficaces mais plus lents".

• Télécharger la Note d'information, n°7.25, mai 2007

Source : AEF, 23/05/07

Dans le secteur des services à la personne, les salariés ont travaillé, en 2005, 680 millions d'heures au domicile de particuliers, soit une progression de 5% en un an, selon une étude récente de la DARES (Direction de l'animation de la recherche, des études et des statistiques). Les salariés directement embauchés par des particuliers employeurs ont effectué les trois quarts des heures, le reste de l'activité ayant été assuré par les salariés mis à disposition par des organismes prestataires agréés. C'est cette dernière activité qui a surtout progressé: +15% en un an.

• Télécharger Premières informations, premières synthèses, mai 2007, n°20.1

Source : AEF, 21/05/07

L'accord relatif aux salaires minima conventionnels pour 2007 dans la branche des organismes de formation privés est étendu par arrêté publié au Journal officiel du 19 mai 2007. Il est applicable dès le 1er juin avec effet rétroactif au 1er janvier 2007 à tous les organismes de formation de la branche.

• Consulter l'arrêté
• Télécharger l'accord sur les salaires du 18 décembre 2006
• Télécharger la grille des salaires au 18 décembre 2006

Source : AEF, 22/05/07

Verser un capital de 15 000 euros à tous les jeunes, à leur majorité, pourrait constituer une mesure facilitant l'autonomie financière et la poursuite de projets, estime le CEE (Centre d'études de l'emploi) dans sa revue "Connaissance de l'emploi" d'avril 2007 consacrée à la question de "l'égalité des chances pour les jeunes adultes". Il constate que "c'est lors du passage à l'âge adulte que les conséquences socio-économiques de la 'malchance', liée au facteur familial, se font plus visibles et que les difficultés d'insertion sociale et professionnelle prennent corps".

• Télécharger la revue

Source : AEF, 22/05/07

Le département des sciences de l'éducation de l'université de Tours ouvre à la rentrée 2007 un DU (diplôme universitaire) en alternance consacré à l'ingénierie de la reconnaissance et de la VAE (validation des acquis de l'expérience). Les stagiaires seront amenés à "construire une stratégie de VAE dans leur propre environnement de travail". La première année, ce DU sera ouvert à une quinzaine de personnes qui pourront intégrer, par équivalence, le master d'ingénierie de la formation, également proposé en alternance par l'université de Tours.

Université de Tours, service de communication, Laurence Lecomte, 02 47 36 67 10 (laurence.lecomte@univ-tours.fr)
Source : AEF, 23/05/07

Veolia souhaite recruter 8 000 personnes dans le cadre de l'opération "Veolia Compétences", en privilégiant la voie de l'alternance. Quatre bus aux couleurs de Veolia sillonnent la France du 22 mai au 29 juin 2007, avec une dizaine de villes-étapes par grande région, soit une centaine de villes au total. Les bus sont équipés de bornes interactives, d'écrans de projection et de panneaux d'information qui présentent les différents métiers du groupe. Après Rennes, Brest et Quimper, le bus Veolia sera présent à Lorient, place Glotin le mardi 29 mai de 10h30 à 17h30.

• Consulter le site de la campagne

Source : AEF, 24/05/07

De 1 614 000 salariés en 2003, la branche de la métallurgie pourrait voir fondre ses effectifs à 1 378 000, voire 1 165 000 en 2015 et « malgré une diminution globale des effectifs, les départs en retraite s’annonçant supérieurs aux destructions nettes d’emploi, les entreprises de la métallurgie devraient pourvoir des postes, en nombre limité toutefois », estiment Alexandra d’Agostino et Christophe Guitton du Céreq, dans une étude consacrée au secteur.

• Télécharger Bref Cereq, n°239, 03/2007

Source : Le Quotidien de la formation, 21/05/07

Adopté le 16 mai, par l’assemblée plénière du Conseil économique et social (CES), le rapport sur « la conjoncture économique et sociale en 2007 » préconise de « donner clairement la priorité à la création d’emplois ». Ne dissociant pas les créations d’emplois de la croissance, Philippe Le Clézio, rapporteur du document, estime que doit être privilégiée « la construction d’un cercle vertueux entre progrès de productivité et création d’emplois qui suppose d’améliorer à la fois la qualification des personnes et celle des emplois, une croissance suffisante et une répartition appropriée ».

• Télécharger le rapport

Source : Le Quotidien de la formation, 21/05/07

La professionnalisation des personnels en contrats aidés dans la fonction publique hospitalière fait déjà l’objet d’initiatives de coopérations régionales. Mais la signature d’une convention rendue publique le 21 mai, entre l’association nationale pour la formation professionnelle des adultes (Afpa) et l’association nationale pour la formation permanente des personnels hospitaliers (ANFH) met en place un parcours de formation pour que ce public accède à une qualification ou monte en compétences.

• Télécharger le communiqué de presse

Source : Le Quotidien de la formation, 22/05/07

La Délégation générale à l’Emploi et à la Formation professionnelle vient de rendre publique une circulaire (n°2007/15 du 7 mai 2007) relative à l’anticipation des mutations économiques et au développement de la gestion prévisionnelle des emplois et des compétences. La circulaire contient en annexe une fiche sur les modalités du congé de mobilité et une autre sur le régime social et fiscal des indemnités versées dans le cadre d’un accord de GPEC.

• Télécharger la circulaire
• Télécharger la fiche sur le régime social et fiscal des indemnités versées dans le cadre d’un accord de GPEC

Source : Le Quotidien de la formation, 24/05/07

Le dossier du dernier numéro de la revue Actualité de la formation permanente du Centre Inffo est consacré aux pratiques d’évaluation des Conseils régionaux en matière de formation. Egalement dans ce numéro, la rubrique "Études-Réflexions" consacrée à l’évaluation des formations de lutte contre l’illettrisme et aux formations par alternance à l’université. La rubrique "Multimédia" dresse un état des lieux des pratiques et des enjeux des "espaces publics numériques" qui fêtent leur dixième année d’existence.
La revue est empruntable auprès du Centre de ressources documentaires.

• Consulter les résumés des articles d'AFP, n°204, 09/2006

Source : Le Quotidien de la formation, 24/05/07